Bilan de compétences

Le bilan de compétences est un outil formidable pour :

  • Identifier vos compétences et les domaines dans lesquels vous avez des axes d’amélioration
  • Définir vos objectifs professionnels, à court ou long terme
  • Explorer de nouvelles opportunités de carrière et évaluer leur adéquation avec vos compétences et intérêts
  • Prendre des décisions éclairées concernant votre développement professionnel
  • Apprendre à mieux vous connaître: valeurs, besoins, qualités…
  • Bâtir un plan d’action solide pour déployer votre projet professionnel en autonomie

Le bilan de compétences peut avoir un effet de levier important à des moments cruciaux de votre vie professionnelle :

  • Si vous ressentez un malaise, un désengagement dans votre travail actuel;
  • Avant de prendre une décision importante concernant votre parcours professionnel: reconversion, évolution, formation…
  • Si vous souhaitez identifier vos forces et vos axes d’amélioration pour mieux vous positionner sur le marché du travail;
  • Suite à une période de recherche d’emploi infructueuse;
  • Ou simplement pour faire un point sur vos compétences, aspirations, et perspectives professionnelles.

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Emmanuel-Vanglabeke
Emmanuel Vanglabeke

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